Par Anonyme
Pardon ?
Chaque employé va toucher 187 500 dollars d'indemnités ?
je suis un peu halluciné là...
750 millions de dollars d'indemnité pour les ouvriers de Ford à Genk
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Par Anonyme
Pardon ?
Chaque employé va toucher 187 500 dollars d'indemnités ?
je suis un peu halluciné là...
Par Anonyme
T'imagines le soudeur qui touche 187500$ ?? A ce prix il se fait pas demander longtemps le type ...
Par §Jac452dP
"Les ouvriers de l'usine belge récupèreront 750 millions d'euros d'indemnité dans le cadre de la fermeture de ce site." et "avec la marque américaine qui l'oblige à payer 750 millions de dollars aux quelques 4000 ouvriers travaillant dans l'usine belge." : c'est des € ou des $ alors? Dans tous les cas ils pourront aller en retraite plus tôt que prévu.
Par Noe 09
Woaw ! En tout cas si c'est vrai c'est une très bonne chose !!
Par roc et gravillon
750 Millions de dollars divisé par 4000 personnes, ça fait bien 187 500 $ par personne.
Il semblerait logique de considérer l'ancienneté pour assurer une variabilité des primes. Mais qui connait le code du travail Belgo-Americain ici ?
Par §flo730jX
je parie sur 75 millions
Par Anonyme
Moi ça me parait correct. 3990 ouvriers vont touchés environ 12500€ chacun et 10 cadres vont prendre le reste soit 70 millions chacuns
Par §Un-055WR
"Woaw ! En tout cas si c'est vrai c'est une très bonne chose !! "
Une bonne chose ?? Je trouve ça simplement scandaleux moi !!
Surtout dans le contexte actuel... C'est n'importe quoi !
Par §Sha574ck
C'est une moyenne, mais rien d'étonnant à ce que Ford soit contraint de verser 5, 10 ou 15 ans de salaire par employé. Entre les ouvriers les moins payés à environ 12K annuel et les cadres entre 30 et 40K annuel on grimpe vite à cette moyenne de 187500 $
Par §ras584Ub
En réponse à Anonyme
Moi ça me parait correct. 3990 ouvriers vont touchés environ 12500€ chacun et 10 cadres vont prendre le reste soit 70 millions chacuns
C'est exagéré mais ce n'est pas faux non plus.
Je suis belge, et je sais que le montant de ces primes de licenciement varient en fonction du salaire.
Et heureusement quand on y pense, un directeur financier n'ira pas loin avec la même prime qu'un ouvrier.
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